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诺基亚再度大裁员,是员工的错还是CEO的错?

上网日期: 2012年06月19日 ?? 我来评论 字号:放大 | 缩小 分享到:sina weibo tencent weibo tencent weibo


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关键字:诺基亚? 裁员? Lumia?

诺基亚宣布调整高级管理阶层,并展开大规模的裁员行动。为了设法恢复公司的盈利以及改善与苹果、三星等厂商的竞争态势,诺基亚大刀阔斧换掉了三位高级主管,甚至包括其手机部门负责人,并计划在2013年以前裁员达1万人。但这一连串的组织重整措施,能否真的解决使诺基亚陷于困境的问题,带领该公司步入正轨,在手机市场上卷土重来?

高层洗牌+裁员 断尾求生

在诺基亚日前发布的新闻稿中,该公司正式任命Juha Putkiranta为执行营运副总裁、Chris Weber担任业务与销售执行副总裁,以及Timo Toikkanen取代Mary McDowell,成为手机部门的执行副总裁。除了原手机部门执行副总裁Mary McDowell以外,还有原COO兼执行副总裁Jerri DeVard以及原行销业务执行副总裁Niklas Savander共三人将从公司离职,今年6月30日起生效。

由于失去其于无线手机的市占率,诺基亚进行公司业务改组已经一年多了。但随着消费者蜂涌至智能手机,放弃曾经协助诺基亚成为市场领导者的功能手机,诺基亚的亏损也持续加深。因此,诺基亚已经将原有的市场地位拱手让给了三星公司,而且从2011年以来已经历了连续四个季度的净亏损。

“我们打算追求更着重于Lumia智能手机的投资力度,持续经营以我们功能手机为导向的创新发展,同时也更加强调基于地理位置的服务,”诺基亚公司总裁兼CEO Stephen Elop在新闻稿中说。“然而,我们必须重新打造我们的运营模式,并确保能开创一个可支持我们竞争抱负的结构。”

诺基亚再度大裁员,是员工的错还是CEO的错?(电子工程专辑)

最近这一次的重组行动,将使诺基亚关闭位于加拿大Burnaby和德国Ulm的厂房设施,以及位于芬兰Salo的生产据点,但保留位于Salo的研发中心。“这些计划中的裁撤行动虽然是一个困难的决定,但我们相信,为了确保诺基亚公司的长期竞争优势,这一措施势在必行,”Elop说。

该公司还宣布出售其精品手机品牌业务给欧洲私募股权基金公司EQT VI,并表示“将密切评估公司中其它非核心资产的未来。”诺基亚公司预计在2013年底前削减设备与服务业务部门的营运费用至30亿欧元(约38亿美元)。该公司表示在第一季结束前已节省了7亿欧元,期望在明年年底前进一步压缩成本达16亿欧元。

诺基亚公司的变革计划还包括重视市场与销售业务,包括优先经营重点市场;精简IT、企业与功能支持;以及削减非核心业务的资产,甚至可能进行撤资。

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